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一帶一路”下中企“走出去”如何抵御海外風(fēng)險
發(fā)布時間:2017-08-10
來源:江西省水利水電建設(shè)集團(tuán)有限公司
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“一帶一路”下中企“走出去”如何抵御海外風(fēng)險

 

    “一帶一路”貫穿亞歐非大陸,涵蓋世界上絕大多數(shù)國家和地區(qū),形成了世界上跨度最長的經(jīng)濟(jì)大走廊。在“一帶一路”國際合作高峰論壇召開之后,“一帶一路”從“中國倡議”走向了“國際共識”,驅(qū)動中國和世界步入全球化的“中國時刻”。
    近年來,“一帶一路”與“中國制造2025”戰(zhàn)略規(guī)劃的深入結(jié)合,快速推動著我國全球化的產(chǎn)業(yè)布局,促進(jìn)我國制造業(yè)逐漸走向制造強國的目標(biāo)。越來越多的中國優(yōu)秀企業(yè),隨著“一帶一路”的發(fā)展走出了國門,打開了更為廣闊的國際市場,構(gòu)建起對外開放新格局,充分展示著中國制造、中國創(chuàng)造的實力。
    中國企業(yè)要“走出去”,必然是機遇與挑戰(zhàn)并存。陌生的海外市場充滿激烈競爭,諸多不明因素也會導(dǎo)致開拓海外市場的不可預(yù)測、不可掌控性,不熟悉的法律法規(guī)體系和技術(shù)規(guī)范規(guī)程、錯綜復(fù)雜的社會政治和經(jīng)濟(jì)環(huán)境等因素都會給我們帶來很多風(fēng)險。作為曾經(jīng)與國內(nèi)企業(yè)合作了20多個海外項目(項目金額累計達(dá)5000多萬美元)的霍尼韋爾特性材料和技術(shù)集團(tuán)的亞太區(qū)領(lǐng)頭人,筆者看到了國內(nèi)企業(yè)拓展海外市場的快速成長,同時,也有一些思考與觀察。在此,筆者將自己的一些所想所感做些總結(jié),希望與國內(nèi)企業(yè)共同探討,給正在“走出去”的企業(yè)一些借鑒和啟迪。


中企 “走出去”面臨多重挑戰(zhàn)
   

    一是環(huán)境因素。海外建設(shè)與所在國家經(jīng)濟(jì)狀況緊密相關(guān),需要對該國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r、當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)、物價水平、稅收水平、貨幣匯率,以及物流和生態(tài)系統(tǒng)進(jìn)行綜合考慮。由于每個國家的環(huán)境因素都不同,對合作的技術(shù)方案、報價編制、質(zhì)保期、外匯比例等要有嚴(yán)格約定,如何在滿足當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和人文環(huán)境的前提下合理合法地進(jìn)行裝備制造業(yè)建設(shè)?管理者對這個問題要深入思考。
    二是技術(shù)因素。在中國,相當(dāng)一部分制造業(yè)客戶的要求還停留在夠用就行的狀態(tài),并且習(xí)慣了向廠商要求技術(shù)支持和服務(wù)免費,以降低自己在制造裝備上的成本,但此慣性依附關(guān)系很難在海外建設(shè)上沿襲。以工業(yè)自動化廠商為例,“走出去”之后會碰到很多問題:其一這些工業(yè)自動化供應(yīng)商自己體量還不夠大,還很難大規(guī)模在海外擴張人員和服務(wù);其二因為語言和文化差異,與海外用戶溝通會存在大量問題;其三,工業(yè)自動化廠商的產(chǎn)品所使用的技術(shù)是否具有國際先進(jìn)性,是否可以滿足海外用戶的低維護(hù)、高品質(zhì)要求?
    三是管理因素。海外投資建設(shè)工程承包中,很多國家普遍采用英美等發(fā)達(dá)國家的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),而國內(nèi)企業(yè)大多數(shù)參考國內(nèi)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),對于海外的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)并不熟悉,缺乏運用國際通行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行EPC(工程總承包)管理,缺乏海外采購?fù)緩胶筒少徑?jīng)驗,更缺少先進(jìn)的信息管理體系及系統(tǒng),尤其是化工、造紙等領(lǐng)域與國際先進(jìn)水平相比還存在一些差距,這些都會造成國內(nèi)企業(yè)在海外建設(shè)時碰壁。
    四是人才因素。國際工程人才的引進(jìn)、挖掘、培養(yǎng)和儲備,取決于公司國際化的視野和立足于打造國際化企業(yè)的決心。目前,國內(nèi)公司在相關(guān)人才的引進(jìn)、挖掘、培養(yǎng)和儲備方面的情況并不樂觀。人才短缺,尤其是既懂技術(shù)又懂國際商務(wù)的復(fù)合型人才尤為短缺。由于國內(nèi)公司目前總體上缺少國際工程鍛煉的平臺,人員“走出去”的機會創(chuàng)造不足,廣大員工對于投身海外工作的負(fù)面情緒占據(jù)主導(dǎo)。這些負(fù)面情緒主要集中在對國外工作的人身安全的顧慮,對自身家庭生活、海外生活不適應(yīng)和溝通交流困難的顧慮,以及海外工作待遇的顧慮等多個方面。


中企出海如何解決困難

 

    針對此四大關(guān)鍵因素,筆者建議國內(nèi)企業(yè)可以從一些成功的海外投資案例中獲得經(jīng)驗。比如,已累計輸氣超過1000億立方米的中國—中亞天然氣管道A、B、C線,迄今已使我國25個省份和香港特別行政區(qū)的5億多人口受益,并在調(diào)整能源消費結(jié)構(gòu)、促進(jìn)節(jié)能減排、保障國計民生等方面發(fā)揮了重要作用。然而,在中國—中亞天然氣管道A、B、C線的建設(shè)過程中,曾面臨建設(shè)時間緊、協(xié)調(diào)難度大、人力資源緊張、物料運輸困難、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范不一致、語言交流不暢通、法律法規(guī)不熟悉等典型的海外建設(shè)困難和挑戰(zhàn)。最后,通過和領(lǐng)先的中國企業(yè)及跨國企業(yè)通力合作,項目人員才在保障項目長期、平穩(wěn)、安全運行的前提下,在重要時間節(jié)點之前成功交付項目。
    因此,為應(yīng)對環(huán)境因素和管理因素的挑戰(zhàn),建議盡量與具有豐富經(jīng)驗的EPC公司合作,這些EPC公司具有豐富海外項目建設(shè)經(jīng)驗,熟悉當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī),而且,他們都具有一定的海外品牌效應(yīng),其優(yōu)質(zhì)的全球化合作伙伴也會為海外項目的實施提供保障。
    在人才因素和技術(shù)因素上,國內(nèi)企業(yè)可以考慮與一些全球化技術(shù)和產(chǎn)品企業(yè)合作。這里所談到的全球化企業(yè)并不只是特指外企,類似華為、聯(lián)想這樣的國內(nèi)企業(yè)也都擁有全球化布局的能力。無論國內(nèi)企業(yè)建設(shè)到哪里,全球化企業(yè)都會有技術(shù)、服務(wù)人員跟到哪里,筆者相信大多數(shù)參與過海外項目的國內(nèi)企業(yè)都能感受到這一點的重要性。比如國內(nèi)的杰瑞集團(tuán),在海外石油天然氣EPC項目建設(shè)中,就選擇了霍尼韋爾來做合作伙伴,無論他們的EPC項目建設(shè)在哪里,霍尼韋爾的技術(shù)人員就能服務(wù)到哪里。國內(nèi)的惠生工程,在今年5月份與霍尼韋爾達(dá)成一項海外合作協(xié)議,以實現(xiàn)海外市場的快速拓展。據(jù)悉,惠生工程的海外EPC業(yè)務(wù)目前已經(jīng)占到50%的份額。
    可以看到,在中國的“一帶一路”倡議下,中國的裝備業(yè)正逐漸走出國門,但面臨的挑戰(zhàn)還是存在的。挑戰(zhàn)即機遇,越來越多國內(nèi)企業(yè)的勇者,正在籌劃借助“一帶一路”的東風(fēng)“走出去”。但在“走出去”的過程中,一定要對如何最大化規(guī)避風(fēng)險,順利幫助其他國家改善基礎(chǔ)制造業(yè)建設(shè)等問題有清晰的思考。

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